Оплата сотрудника, сколько платить сотруднику за час монтажа свадебного фильма? Опции

[Вадим Трегубов]

Андрей, ты так говоришь, будто сам никогда не работал в паре с помощником.
По себе могу сказать, что хороший помощник делает работу на съёмке очень комфортной, потому что ты не тратишь своё время на разные мелкие организационные вопросы, а занимаешься только своим непосредственным делом - съёмкой.

[Вадим Трегубов]

Андрей, ты так говоришь, будто сам никогда не работал в паре с помощником.
По себе могу сказать, что хороший помощник делает работу на съёмке очень комфортной, потому что ты не тратишь своё время на разные мелкие организационные вопросы, а занимаешься только своим непосредственным делом - съёмкой.

[Реклама]

[Big Sasha]

А я бы тоже не преувеличивал значение ассистента в нашей работе. Да, его роль важна, но, если одного заменить на другого, то качество фильма видеографа, вряд ли, пострадает.

[Alexandr Parhome...]

Качество фильма естественно не пострадает, потому что фильм делает видеограф, а не его помощник, но сильно пострадает комфорт при работе над фильмом и на съёмке будет намного больше энергии уходить на подготовительную работу с оборудованием. Подготовленный помощник всю эту работу делает сам, а видеограф только снимает, а, если помощник неподготовленный, то это, считай, что его вообще нет, так как всё равно ты сам всё будешь делать.

[Bragin Gennady]

Неподготовленный помощник, может просто мешать снимать, если будет попадать в кадр или разговаривать с тобой в процессе съёмки, ну, и так далее. У меня один помощник начал задавать мне какие-то вопросы про мою сумку непосредственно при записи интервью с молодожёнами, причём, делал это шёпотом, типа микрофон его не запишет. )) Одним словом, в любом деле опытный человек лучше, чем неопытный.

[AN Voronin]

Опытный или не опытный помощник, но платить ассистентам больше какого-то процента от заказа никто из видеографов всё равно не будет. Это чисто экономический вопрос, который в любом коммерческом деле решается однозначно в пользу минимальной оплаты.

[city man]

Не минимальной, а оптимальной. Оптимальная оплата - это та сумма денег, которая с одной стороны не вводит видеографа в большой расход, а с другой стороны она удерживает при видеографе его помощника, с которым ему комфортно вместе работать.

[Arrows]

Дело в том, что с каждым конкретным помощником такая "оптимальная" сумма - это будет разная сумма, потому что она зависит только от потребностей человека, которого видеограф берёт на работу. Один за 1000 рублей с заказа будет работать и никуда не сбежит, а другой и с зарплаты в 5000 рублей сбежит.

[di_REC_tor]

Что и требовалось доказать. Все предлагаемые тут схемы оплаты - это плод индивидуального опыта каждого видеографа в сотрудничестве с конкретными людьми. Так же каждый другой видеограф, который берёт на работу помощника будет самостоятельно искать свой вариант оплаты совместно с человеком, которого он нанимает.

[Arrows]

Так, у нас в профессии любые оплаты - это плод договорённостей между конкретными людьми. У нас нет никаких ГОСТов, которые регулировали бы стоимость фильмов, поэтому и с заказчиками у нас цены договорные и друг с другом у нас все оплаты договорные.

[DiegoVideo]

Но в то же время при всей договорности цен у нас есть и конкретные ограничения в цифрах. Я сомневаюсь, что кто-то из видеографов заплатит своему ассистенту сумму больше, чем 10% от стоимости заказа.

[Kirill Sergeev]

Платят и больше. Я знаю такие случаи. Например, один мой знакомый видеограф платит своему ассистенту 5000 рублей, даже если его заказ стоит всего 15 000 рублей, то есть, это получается больше 30%. Но, конечно, такие заказы у него редкость, так как он работает в основном по высокой ценовой планке, а оплата помощника у него такая фиксированная.

[Belyi]

Вот этого я никогда не пойму!
Платить 30% человеку, который носит твои сумки и устанавливает твой штатив - это просто нивелировать значение своей творческой работы до ноля...

[city man]

Я уверен, что 5000 рублей платят тому, кто работает в качестве второй камеры Это не носильщик, а почти видеограф и поэтому он работает за нормальные деньги.

[Daniil Chernyh]

Это, как раз, тот случай, когда два человека, работающих над проектами, совместно договариваются об оплате наёмного работника, в роли которого выступает помощник. Тут не важно, снимает он видео или занимается только организационными моментами, а важно то, что он соглашается работать только за 5000 рублей. У видеографа просто нет выбора и, если он хочет работать вместе с этим конкретным человеком, то он вынужден платить его ставку - 5000 рублей.

[Vlad production]

Для нашего региона такая ставка слишком великовата. И вообще, я уверен, что надо договариваться не о конкретной сумме, а о проценте от стоимости заказа, тогда всё будет по-честному и не будет такого перекоса, когда помощник получает 30% стоимости заказа и при этом не несёт за него никакой ответственности.

[Artyom]

При работе по процентной ставке тоже есть свои проблемы, например, если заказ дорогой, то сумма может быть и выше 5000 рублей. А зачем переплачивать? В принципе, ассистента для работы над заказами можно нанимать по процентной ставке, но только, если она не превышает 10% от стоимости заказа.

[Сергей Сливко]

Я в таких случаях спрашиваю коллегу, сколько денег он хочет получить и уже от его цены начинаю торговаться на свою цену. Тут выгода в том, что коллега может назвать такую низкую цену, которую ты сам бы со всеми своими расчётами и процентами и не назвал.

[Gennady Petrenko]

А не лучше ли сразу ограничить его аппетиты, а то мало ли о каких расценках он там себе думает? Если он назовёт сумму в два раза больше, чем ты сам можешь ему предложить, то, вряд ли, удастся его потом снизить до приемлемой для тебя цены.

[Lord]

... если она не превышает 10% от стоимости заказа.

При таком случае можно поставить максимальную точку зарплаты с одного заказа например 30% с одного заказа максимум 3000т.р такие законы действует в Банках года берем кредит

[Rusakoff]

Здесь про каких помощников разговор идёт? Если про тех, кто просто помогает носит оборудование и т. д., то 3000 рублей - это нормальная сумма для оплаты помощника, но 30% - это даже не обсуждается, потому что слишком много. Но, если этот человек монтирует фильм, то его правильнее называть монтажёром, чтобы не путаться в терминах, и тогда 30% - это тоже нормальная цифра.