Договор на съёмку в детском саду, Проблемы с заведующими Опции

[roma-8211]

Добрый день, коллеги. Недавно пополнил ряды ИП ( именно по фото-видеосъёмке). Параллельно с открытием ИП получил санкнижку, запрос в полицию на тему "судим-несудим" и т.д.. Вопрос вот в чём. Есть один детский сад, я в нём давно работаю и не хотелось бы от него отказываться, но вот в чём беда. Имея на руках свидетельство ИП, санкнижку ( с разрешением работы в школах-садах), справку о том, что не судим и не привлекался, письменное разрешение родителей на съёмку их детей, заведущая этого сада не разрешает работать в саду, мотивируя тем, что я должен открыть расчётный счет, и деньги собранные за работу в детском саду должны быть перечислены сначала на этот счёт, а потом мне на карту. До того как разговаривать с заведующей, проконсультировался с юристом, который мне сказал, что не нужен мне никакой расчетный счёт, т.к. у меня ИП с фиксированной платой раз в квартал и заведущая не вправе требовать от меня открытие счёта. Кто как выходит из похожих ситуаций, заключает ли какой-либо договор с детсадом или с родителями и в чём он состоит. Повторюсь, что проще было бы отказаться от работы в этом саду,но если каждый раз как возникают проблеммы с чиновниками, отказываться от работы, то и работать не стоит. Прошу помощи!

Сообщение отредактировал roma-8211 - 26.2.2015, 11:58

[roma-8211]

Добрый день, коллеги. Недавно пополнил ряды ИП ( именно по фото-видеосъёмке). Параллельно с открытием ИП получил санкнижку, запрос в полицию на тему "судим-несудим" и т.д.. Вопрос вот в чём. Есть один детский сад, я в нём давно работаю и не хотелось бы от него отказываться, но вот в чём беда. Имея на руках свидетельство ИП, санкнижку ( с разрешением работы в школах-садах), справку о том, что не судим и не привлекался, письменное разрешение родителей на съёмку их детей, заведущая этого сада не разрешает работать в саду, мотивируя тем, что я должен открыть расчётный счет, и деньги собранные за работу в детском саду должны быть перечислены сначала на этот счёт, а потом мне на карту. До того как разговаривать с заведующей, проконсультировался с юристом, который мне сказал, что не нужен мне никакой расчетный счёт, т.к. у меня ИП с фиксированной платой раз в квартал и заведущая не вправе требовать от меня открытие счёта. Кто как выходит из похожих ситуаций, заключает ли какой-либо договор с детсадом или с родителями и в чём он состоит. Повторюсь, что проще было бы отказаться от работы в этом саду,но если каждый раз как возникают проблеммы с чиновниками, отказываться от работы, то и работать не стоит. Прошу помощи!

Сообщение отредактировал roma-8211 - 26.2.2015, 11:58

[Реклама]

[Тельников Егор]

Вполне нормальный договор. Если заказчиков этот текст устраивает и они понимают свои права и обязанности, а так же права и обязанности видеографа, то можно его подписывать и работать по такому договору.

[Floyd]

roma-8211, а почему такой большой срок предусмотрен на выполнение работ - аж 90 дней? Детский фильм - это достаточно простая работа и работа над ним не требует такого большого времени.

[roma-8211]

По большей части это перестраховка.В этом году было 8 новогодних утренников, порядка 200 дисков записал. За две недели все сделал и 15 января все отдал. Но это в режиме"без нового года" второго числа уже в монтажке сидел. Больше так не хочу. А если нет дисков сразу после праздников, то начинаются звонки, когда будет готово. И это еще "вне очереди" октябрьские и декабрьские свадьбы отложил из-за утренников. Еще нужно учитывать форс-мажор. В марте прошлого года в больницу попал с аппендицитом, мелочь, а неприятно. 10 дней потеряно.Так что подождут.

[Буланов Влад]

Насчёт срока в договоре всё правильно написано. При постоянной работе видеографа 3 месяца - это не такой уж большой срок ожидания. А нам он жизненно необходим для того, чтобы можно было при необходимости менять очерёдность монтажа заказов.

[Gorbunov Dmitry]

"По договору Исполнитель обязуется предоставить услуги по фото- и видеосъемке мероприятия..."
"Исполнитель обязан оказать услуги в полном объеме."

Сами по себе эти фразы звучат странно. По-моему, более правильно писать в договоре о производстве фильма, а не об услугах.

[Evseev Sergey]

Дима, эту тему лучше не поднимать, потому что сколько она ни возникала, столько раз всё сводилось только к пустопорожним пререканиям и каждый оставался при своём мнении.

[Diman_Co]

Такая ошибка в характеристике своей работы - это мелочь, а вот сам текст договора - это не мелочь, потому что по тексту определяются отношения с заказчиком. В тексте этого договора я, например, вижу достаточно много принципиальных ошибок, которые могут усложнить работу для видеографа.

[Eroha]

Коллективный заказчик - это вообще большая проблема для подписания договора, потому что не понятно, как правильно юридически оформлять такого коллективного заказчика.

[Corentall]

А его никак не оформишь. Коллективный заказчик - это с юридической точки зрения нонсенс. Отношения по договору имеют две стороны и их должны представлять два человека, если это физические лица, или два предприятия, если это юридические лица.

[Artyom]

А почему вы считаете, что коллективный заказчики это нонсенс? Например, в юридической практике бывает коллективный иск, значит, коллективный формат - это вполне нормальное явление в юридическом деле.

[Gross Alex]

У родительского комитета должен быть один представитель и вот с ним можно подписывать договор на производство видеофильма. Так же он является финансово ответственной стороной. Как известно, у семи нянек дитя без глазу, поэтому договариваться надо с конкретным человеком.

[Bragin Gennady]

На мой взгляд, в договоре с заказчиками из детского сада самое важное - это отсечь администрацию детсада и перепоручить все вопросы организации съёмки, связанные с детсадом, родителям детей. Все остальные пункты не принципиальны.

[Bratello]

Вопросы организации съёмки - это всё важно, но пункт о предоплате тоже очень даже принципиальный, так как с коллективными заказчиками в этом плане часто бывают проблемы.

[Belyi]

Точнее, пункт не о предоплате, а о стопроцентной предоплате, а то, действительно, иногда по полгода приходится ждать оплаты от отдельных родителей, если не взял с них деньги по предоплате.

[Cooper]

Особенно с выпускниками эта проблема сильно серьёзная. Они после выпускного расходятся все в неизвестном направлении и потом ищи свищи тех, кто обязан заплатить за работу.

[Nelegal]

Или предоплата или пункт в договоре, в котором необходимо написать, что видеопродукция выдаётся заказчику на руки после оплаты всей стоимости заказа.

[Lugansky]

Всем советую взять за правило с коллективными заказчиками всегда работать по предоплате - это сбережёт вам много времени и нервов. Все другие варианты оплаты - это своего рода лотерея, в который именно вы - первый кандидат на проигрыш.

[Denis Solodovnik...]

Полностью согласен. Когда я работал без предоплаты, то почти на каждом заказе из детского сада у меня были один-два родителя, которые отказывались забирать диски. Иногда другие родители за них расплачивались, а иногда я просто терял деньги.

[Bragin Gennady]

Я помню, в свой первый заказ из детского сада вообще капитально влетел. У меня было 25 детей и я записал ровно столько же дисков, а купили диски всего 7 человек. Потом я зарёкся устраивать эту подисковую продажу, потому что мы не в магазине и должны получать деньги не за диски, а за фильм, причём сразу в полном объёме.

[Eroha]

Гена, последняя фраза - это истина в конечной инстанции! Но у нас многие считают, что они торговлей занимаются, а не производством, отсюда и все сложности в заключении договоров и в организации оплаты работы.